De regering moet Zorginstituut Nederland vragen om gezamenlijke scholing tussen de spoedeisende hulp en de ggz (geestelijke gezondheidszorg) op te nemen in het Kwaliteitskader Spoedzorgketen. Medewerkers op de spoedafdeling krijgen vaak patiënten met suïcidale gedachten. Zonder de juiste training lopen zij risico op burn-out en trauma. Goede scholing zorgt voor betere zorg en meer werkplezier.
Motie van het lid Tijmstra over het belang van gezamenlijke scholing van spoedzorg en ggz onder de aandacht brengen bij het Zorginstituut Nederland
De kamer,
constaterende dat spoedeisendehulpafdelingen regelmatig patiënten
opvangen met suïcidaal gedrag, verward gedrag of complexe psychosociale problematiek;
overwegende dat gezamenlijke scholing van professionals in de acute
somatische zorg en de ggz bijdraagt aan betere zorg, het doorbreken van
stigma en meer handelingsperspectief en daarmee ook het werkplezier
van professionals vergroot;
overwegende dat zorgprofessionals die onvoldoende zijn toegerust om
met suïcidale patiënten om te gaan, een hogere kans lopen op secundaire
traumatisering, burn-out en vroegtijdig vertrek uit het vak, en dat goede
scholing helpt dat risico te verlagen;
overwegende dat tijdens het rondetafelgesprek over suïcidepreventie
succesvolle voorbeelden van het gezamenlijk deelnemen aan scholing zijn
gedeeld;
constaterende dat er een verzoek is geweest van 113 suïcidepreventie, De
Nederlandse ggz en de NVSHA voor het opnemen van een norm in het
kader van de landelijke agenda suïcidepreventie in het Kwaliteitskader
Spoedzorgketen;
verzoekt de regering om bij het Zorginstituut Nederland het belang van
gezamenlijke scholing tussen spoedzorg en ggz onder de aandacht te
brengen bij de verdere ontwikkeling van het Kwaliteitskader Spoedzorgketen.
Argumenten voor: De partij wil investeren in de zorg en de druk op zorgverleners verminderen, zodat zij de ruimte krijgen om hun werk goed te doen [1]. De motie richt zich op het voorkomen van burn-out en het vergroten van het werkplezier bij zorgprofessionals door middel van betere scholing, wat aansluit bij de wens van de partij om de werkdruk te verlagen en zorgverleners te ondersteunen [1].
Argumenten tegen: Er is in het verkiezingsprogramma geen informatie te vinden die een tegenstand vormt tegen het investeren in scholing of het ondersteunen van de mentale gezondheid van zorgprofessionals.
Bronnen:
"Investeren in de hele eerste lijn. De eerstelijnszorg - van fysiotherapie en verloskunde tot tandzorg en wijkverpleging - vormt samen met de huisarts het fundament van ons zorgstelsel. Toch staan veel eerstelijnszorgverleners onder zware druk; zo overweegt een groot deel van de fysiotherapeuten te stoppen door lage tarieven en hoge werkdruk. Wij investeren in de hele eerste lijn, maken de zorg weer toegankelijk en betaalbaar, en geven zorgverleners de ruimte om hun werk goed te doen."