Betere ondersteuning voor mantelzorgers

De regering moet een minimum aan ondersteuning voor mantelzorgers vaststellen en een handleiding maken voor gemeenten. Het aantal mantelzorgers (mensen die onbetaald voor naasten zorgen) groeit. De hulp die zij krijgen verschilt nu echter te veel per gemeente.

Motie van het lid Van Brenk over een ondergrens voor de mantelzorgondersteuning door gemeenten

De kamer, overwegende dat het aantal mantelzorgers in Nederland groeit en groeit; overwegende dat gemeenten deze mantelzorgers moeten ondersteunen; overwegende dat wij grote verschillen zien tussen gemeenten; verzoekt de regering een ondergrens voor mantelzorgondersteuning door gemeenten vast te stellen en daartoe een handleiding mantelzorgondersteuning te ontwikkelen.
24 juni | 50PLUS | Verworpen: 74–76 |

Stemuitslag

Verkiezingsprogramma PVV

Stemverwachting: voor (vrij zeker, 70%)

Argumenten voor: De partij hecht grote waarde aan mantelzorgers en ziet hen als onschatbaar voor de samenleving [2]. Daarnaast wil de partij mantelzorgers financieel belonen en ondersteunen [1][2][3], wat de beweging naar meer structurele ondersteuning via gemeenten ondersteunt.

Argumenten tegen: Het verkiezingsprogramma bevat geen argumenten die tegen het vaststellen van een ondergrens voor mantelzorgondersteuning of het ontwikkelen van een handleiding door de regering pleiten.

Bronnen:

  1. "Mantelzorgbonus voor mantelzorgverleners"
  2. "Mantelzorgers, die met onvoorwaardelijke liefde en passie anderen verzorgen, zijn van onschatbare waarde. De PVV wil hen financieel belonen met een mantelzorgbonus: wie acht uur per week of meer onbetaalde mantelzorg verleent, krijgt een belastingkorting."
  3. "De PVV heeft een groot hart voor de zorg. We investeren in de ouderenzorg; daar staat al € 600 miljoen voor gereserveerd. We schaffen de boete op ziek zijn - het eigen risico - helemaal af. Verder komt de tandarts weer terug in het basispakket. Een gezond gebit voor iedereen. Mantelzorgers en zorgverleners die meer uren willen werken, krijgen een bonus. Dat verdienen ze! We verlagen de AOW-leeftijd naar 65 jaar."