De regering moet het voor kleine bedrijven makkelijker maken om de studieschuld van werknemers af te lossen via de werkkostenregeling (een regeling voor belastingvrije vergoedingen). Nu hebben starters bij kleine bedrijven vaak slechtere voorwaarden omdat deze werkgevers minder financiële ruimte hebben dan grote bedrijven.
Motie van het lid Dassen over het aflossen van de studieschuld als gerichte vrijstelling opnemen in de werkkostenregeling voor kleine werkgevers
De kamer,
constaterende dat werkgevers via de werkkostenregeling onbelaste
vergoedingen aan werknemers kunnen geven, waaronder het aflossen
van studieschulden;
overwegende dat starters met een studieschuld vaak minder aantrekkelijke voorwaarden krijgen bij start-ups en scale-ups, omdat zij doorgaans
minder vrije ruimte hebben dan grote werkgevers;
verzoekt de regering met een voorstel te komen waarbij het aflossen van
de studieschuld door kleine werkgevers als gerichte vrijstelling kan
worden gecreëerd binnen de werkkostenregeling, en de Kamer hierover te
informeren voor de Miljoenennota.
Argumenten voor: De partij wil de leenstelselgeneratie ondersteunen en stelt dat extra aflossing van de studieschuld leidt tot lagere maandlasten en een grotere leenruimte voor een hypotheek [1]. Daarnaast wil de partij startups en scale-ups ondersteunen en staat zij open voor nieuwe manieren om werknemers bij dit soort bedrijven te betalen [3]. Verder pleit de partij voor ondersteuning van kleine werkgevers (mkb) en vindt zij dat grote werkgevers solidair moeten zijn met mkb-werkgevers [2].
Argumenten tegen: Er zijn geen fragmenten in het programma die tegen deze motie pleiten.
Bronnen:
"Een eerlijke basisbeurs. Het mentale welzijn van jongeren staat onder druk en financiële stress is hierbij een van de oorzaken. We verhogen daarom het inkomen voor mbo-, hbo- en wo-studenten. Minderjarige mbo-studenten die niet meer thuis wonen krijgen ook een basisbeurs. Dit jaar is de overheid begonnen met het uitkeren van compensatie voor de leenstelselgeneratie. Wij vinden deze uitgekeerde compensatie nog niet voldoende en blijven ons daarom inzetten voor een hogere tegemoetkoming. We zorgen daarnaast dat de studieschuld geen belemmering mag zijn bij het aangaan van een hypotheek en dat hypotheekverstrekkers daarvoor meer ruimte krijgen voor maatwerk. Extra aflossing van je studieschuld leidt tot lagere maandlasten en vergroot de leenruimte voor je hypotheek. Mensen die door hun inkomen moeite hebben met het terugbetalen van hun studieschuld, hoeven minder af te lossen."
"Ondersteuning kleine werkgevers. Loondoorbetaling bij ziekte wordt als een zware last ervaren door het mkb. We verzekeren het tweede ziektejaar collectief en publiek voor alle werkgevers. Hierbij zijn grote werkgevers solidair met mkbwerkgevers."
"Startups en scale-ups. Nieuwe innovatieve bedrijven hebben de toekomst. We maken Nederland aantrekkelijk voor startups en bieden scale-ups de mogelijkheid om uit te breiden. We kijken met een open houding naar nieuwe manieren van het betalen van werknemers voor deze bedrijven."