Zorgkosten inzichtelijk maken
De regering moet duidelijk maken hoeveel geld er naar de organisatie van de zorg gaat en hoeveel geld er direct naar de zorg gaat. In het jaarverslag is nu niet te zien wat de kosten 'aan' de zorg (organisatie) versus 'in' de zorg (directe hulp) zijn. Dit is nodig om te voorkomen dat bezuinigingen de mensen die in de zorg werken raken.
Motie van het lid Van Brenk over inzicht in welke kosten er gemoeid zijn áán de zorg versus ín de zorg
De kamer, overwegende dat deze regering voornemens is te bezuinigen op de zorg; overwegende dat deze bezuiniging niet terecht mag komen bij degenen die direct werken in de zorg; overwegende dat onvoldoende inzichtelijk is in het jaarverslag welke kosten áán de zorg gemaakt worden en welke ín de zorg; verzoekt de regering zich te gaan inspannen om inzichtelijk te maken welke kosten er gemoeid zijn áán de zorg versus ín de zorg.25 juni | 50PLUS | Aangenomen: 77–73 |
Stemuitslag
Verkiezingsprogramma D66
Stemverwachting: voor (vrij zeker, 80%)
Argumenten voor: De partij wil de regeldruk en administratie in de zorg verminderen [2][3][4] en streeft naar het tegengaan van schotten en fragmentatie in de financiering van de zorg [5]. Inzicht in de verhouding tussen kosten áán de zorg (zoals administratie) en kosten ín de zorg (directe patiëntenzorg) helpt om deze financieringsproblemen aan te pakken en de focus te leggen op wat de patiënt en maatschappij echt nodig hebben [5].
Argumenten tegen: Er zijn in het programma geen argumenten te vinden die tegen het verkrijgen van inzicht in de kostenstructuur zijn. De partij erkent wel dat er keuzes gemaakt moeten worden om de stijging van de zorgkosten te beperken [1], maar transparantie is een middel om die keuzes mogelijk te maken.
Bronnen:
- "We staan in Nederland voor een grote budgettaire opgave. Als we niets doen, loopt de staatsschuld op. Onze kinderen en kleinkinderen moeten dat betalen. Daarnaast vraagt de NAVO ons om meer geld vrij te maken voor defensie. Voor onze veiligheid zetten we ons hier vol voor in. Om onze economie blijvend te laten bloeien moeten we dus keuzes maken. We beperken de stijging van de zorgkosten. We investeren in het klimaat, in het bouwen van huizen, in het onderwijs, en in het herstel van de natuur en daarmee het doorbreken van de stikstofimpasse. De plannen van D66 blijven binnen de door Europa gestelde begrotingsruimte, zodat Nederland verantwoord investeert in de toekomst."
- "Daarom kiest D66 voor een doorbraak. We zetten in op de gezondste generatie ooit. Een gezonde samenleving begint met voorkomen dat mensen ziek worden. Daarom investeren we flink in preventie. We kiezen voor zorg die echt werkt en het leven beter maakt, niet op het tellen van behandelingen. Zorgprofessionals krijgen ons vertrouwen, minder regels en een goed salaris. We maken het werk in de huisartsenpraktijk, ouderenzorg en wijkverpleging aantrekkelijker. Zo blijft goede zorg dichtbij en voor iedereen beschikbaar."
- "Werken in de zorg is een prachtig beroep: of je nu wijkverpleegkundige bent, arts aan het bed of werkt op de ambulance. Maar regeldruk, te veel patiënten, te weinig tijd en lange wachtlijsten maken het werk zwaar. Die last kunnen we niet op de schouders van onze zorgprofessionals leggen. D66 geeft zorgprofessionals vertrouwen, autonomie en een goed salaris. We maken gebruik van de kansen die digitalisering biedt en verminderen de administratie. De vraag naar professionals in de zorg groeit sneller dan dat er mensen beschikbaar zijn. Des te belangrijker dat zorgprofessionals op de juiste plekken aan de slag gaan én blijven. Daarom maakt D66 vooral het werken in de nabije zorg aantrekkelijker, zoals publieke gezondheidszorg, ouderenzorg, huisartsen en wijkverpleegkunde."
- "We investeren in goede lonen, betere begeleiding en minder papierwerk voor jeugdzorgmedewerkers."
- "Door verkeerde prikkels weg te nemen, samenwerking en (digitale) innovatie in de zorg te stimuleren en schotten en fragmentatie in financiering tegen te gaan, zet D66 in op dat wat de patiënt en maatschappij nodig hebben."