Betere werkomstandigheden op Schiphol
De regering moet met Schiphol afspraken maken over duidelijke en afdwingbare eisen voor werkdruk, personeel, opleiding en veiligheid bij aanbestedingen voor grondafhandeling, beveiliging en passagiersassistentie. Werknemers op Schiphol hebben nu een te hoge werkdruk, personeelstekorten en zorgen over de veiligheid. Sociale eisen werken alleen als ze duidelijk en controleerbaar zijn.
Motie van het lid Van der Plas over bij aanbestedingen afspraken met Schiphol maken over eisen aan werkdruk, personeelsbezetting, opleiding en veiligheid
De kamer, constaterende dat werknemers op Schiphol te maken hebben met hoge werkdruk, personeelstekorten en zorgen over de veiligheid; overwegende dat sociale eisen alleen werken als zij duidelijk zijn en worden gecontroleerd; verzoekt de regering met Schiphol afspraken te maken over duidelijke en afdwingbare eisen aan werkdruk, personeelsbezetting, opleiding en veiligheid bij aanbestedingen voor grondafhandeling, beveiliging en passagiersassistentie.30 juni | BBB | Aangenomen: 140–10 |
Stemuitslag
Verkiezingsprogramma JA21
Stemverwachting: tegen (vrij zeker, 70%)
Argumenten voor: De partij ziet luchtvaart als essentieel voor de handel, werkgelegenheid en internationale verbindingen [1].
Argumenten tegen: JA21 wil de regeldruk voor werkgevers verlagen en is expliciet tegen het introduceren van nieuwe regels [2]. Daarnaast stelt de partij dat personeelstekorten worden veroorzaakt door verkeerde prikkels en het toeslagenstelsel [2].
Bronnen:
- "Luchtvaart is essentieel voor handel, werkgelegenheid en internationale verbindingen en daarom pleit JA21 voor een stabiele langetermijnvisie waarbij economische groei en technologische verduurzaming worden gecombineerd. Krimp van Schiphol en de andere luchthavens past daar niet bij."
- "Het personeelstekort wordt in brede zin veroorzaakt door verkeerde prikkels. Werken levert vaak te weinig op door het complexe toeslagenstelsel. JA21 wil werknemers motiveren meer te werken, en pleit daarom voor een nieuw en sterk vereenvoudigd belastingstelsel, waar -mee we de marginale druk fors verlagen - zo houden werkende Nederlanders meer over per verdiende euro. Werkgevers die personeel willen aannemen en mensen aan het werk willen zetten schrikken terug van hoge lasten en regeldruk. Zij moeten juist gestimuleerd worden om per -soneel aan te nemen; dit doet JA21 door de regeldruk te verlagen, geen nieuwe regels te introduceren en de lasten voor het bedrijfsleven niet te verhogen. JA21 pleit daarom ook voor het moderniseren en het vergroten van flexibiliteit op de arbeidsmarkt. Ongebreidelde arbeidsmigratie is geen structurele oplossing en levert bovendien extra druk op de huizenmarkt."