Onderzoek naar barrières bij re-integratie na ziekte
De regering moet onderzoeken welke hindernissen het contact tussen werkgevers en zieke werknemers bemoeilijken. De privacywet (AVG) zorgt nu voor problemen in het contact. Hierdoor wordt de Wet Poortwachter (regels over re-integratie bij ziekte) een bureaucratische lijst met vinkjes in plaats van goede hulp.
Motie van de leden Bolhuis en Patijn over belemmeringen voor betere re-integratie in kaart brengen
De kamer, constaterende dat de Wet poortwachter wederzijdse verplichtingen bepaalt tussen werkgever en werknemer over re-integratie bij ziekte; overwegende dat in de praktijk belemmeringen worden ervaren om tot goed contact te komen tussen werkgever en werknemer vanwege privacywetgeving uit de AVG en de wet steeds meer verwordt tot vinkjeslijst; verzoekt de regering in kaart te brengen welke belemmeringen er feitelijk en welke enkel gepercipieerd zijn om te komen tot betere re-integratie uit het perspectief van herstel van de medewerker, en hierover actief te informeren.24 september | PRO | Aangenomen: 150–0 |
Stemuitslag
Verkiezingsprogramma DENK
Stemverwachting: voor (onzeker, 60%)
Argumenten voor: De partij streeft naar een arbeidsmarkt waarin iedereen tot zijn recht komt [2] en wil de zekerheden op de arbeidsmarkt voor werknemers behouden [1].
Argumenten tegen: Het programma bevat geen argumenten die tegen het uitvoeren van een onderzoek naar de belemmeringen in het re-integratieproces zijn.
Bronnen:
- "Wij willen dat zekerheden op de arbeidsmarkt voor werknemers behouden blijven. Dat betekent dat wij ons uitspreken tegen een vermindering van de ontslagbescherming en dat wij behoud willen van de WW-duur."
- "Wij willen een arbeidsmarkt waarin iedereen tot zijn of haar recht kan komen. Dat betekent zekerheid voor wie dat wil, en vrijheid voor wie daar bewust voor kiest. Daarom zeggen wij:"