Herstel en werk combineren bij psychische klachten

De regering moet het mogelijk maken om tegelijkertijd behandeld te worden en te werken in de eerste twee ziektejaren. Dit moet gelden voor zowel werknemers als mensen in de Ziektewet. Dit is nodig omdat psychische klachten de grootste reden zijn dat mensen in de WIA (wet voor arbeidsongeschiktheid) terechtkomen.

Motie van het lid Schenk over werk- en herstelmethoden waarbij behandeling en werkhervatting tegelijk plaatsvinden toegankelijk maken voor werknemers en mensen in de Ziektewet

De kamer, constaterende dat psychische aandoeningen de grootste groep vormen binnen de huidige WIA-instroom; overwegende dat methoden waarbij behandeling en werkhervatting tegelijk plaatsvinden slechts voor specifieke groepen beschikbaar zijn; verzoekt de regering bij de beleidsreactie op het lopende onderzoek naar de psychische WIA-instroom een concreet voorstel te doen om werk- en herstelmethoden waarbij behandeling en werkhervatting tegelijk plaatsvinden gedurende de eerste twee ziektejaren toegankelijk te maken voor zowel werknemers als mensen in de Ziektewet.
24 september | FVD | Aangenomen: 149–1 |

Stemuitslag

D66VVDPROPVVCDAJA21FVDMarkuszBBBCUDENKPvdDSGPSPKeijzer50PLUS
Volt

Verkiezingsprogramma GL-PvdA

Stemverwachting: voor (vrij zeker, 85%)

Argumenten voor: De partij wil een integraal perspectief waarbij de focus verschuift van een medisch model naar de verschillende levensgebieden van mensen [1]. Zij willen een sociaal vangnet dat kansen biedt zodat mensen weer mee kunnen doen zonder de angst alles kwijt te raken [3], waarbij de menselijke maat centraal staat bij de beoordeling van arbeidsongeschiktheid [2]. Het toegankelijk maken van gecombineerde werk- en herstelmethoden ondersteunt de visie dat de stap uit de uitkering geen ''sprong in het diepe' mag zijn [3].

Argumenten tegen: Er zijn geen argumenten in het programma die het toegankelijk maken van gecombineerde werk- en herstelmethoden tegenwerken.

Bronnen:

  1. "Aanpakken wachtlijsten ggz. We investeren in het terugdringen van de lange wachtlijsten in de ggz. We breiden plaatsen in de crisisopvang uit én maken van mentale volksgezondheid een gezamenlijke (maatschappelijke) verantwoordelijkheid met extra aandacht voor de meest kwetsbaren. We zetten in op gelijke kansen op werk, wonen, sporten, onderwijs en een gezonde omgeving en verleggen de focus van het medisch model naar een integraal perspectief. Veel mensen met complexe mentale problemen hebben immers uitdagingen op meerdere levensgebieden. We maken betere afspraken met zorgverzekeraars over de bekostiging en het terugdringen van marktwerking in de ggz, zodat mensen met een complexe hulpvraag eerder worden geholpen, en over het invoeren van vrije werkruimte voor hulpverleners om te werken zonder een individuele beschikking."
  2. "Rechtvaardige arbeidsongeschiktheidsuitkeringen. Wie ziek wordt, mag niet in financiële onzekerheid belanden. Daarom pakken we de onrechtvaardigheden uit het arbeidsongeschiktheidsstelsel aan. Zo verlagen we de WIA-drempel en schaffen we de twee wettelijke onbetaalde wachtdagen bij ziekte af, waardoor minder mensen buiten de boot vallen. Het beoordelen van wat iemand nog kan gebeurt met oog voor de menselijke maat."
  3. "Kansen centraal. We bouwen aan een sociaal vangnet dat niet alleen beschermt, maar ook kansen biedt, zodat mensen vooruit durven kijken en opnieuw mee kunnen doen, zonder de angst alles kwijt te raken. We bieden passende begeleiding naar betaald werk. Mensen voor wie regulier werk (nog) niet haalbaar is, worden begeleid naar vrijwilligerswerk, een sociale werkvoorziening, beschut werk en basisbanen. Werk moet daarnaast lonen en de stap uit de uitkering mag geen sprong in het diepe zijn. Daarom zorgen we voor een terugvaloptie en maken we het mogelijk om vanuit een uitkering bij te verdienen."