Veiligheid tegen antisemitisme op universiteiten

De regering moet universiteiten oproepen om antisemitisme streng aan te pakken. Scholen moeten publiekelijk uitspreken dat antisemitisme onacceptabel is, de IHRA-definitie voor antisemitisme gebruiken en actief steun bieden aan Joodse en Israëlische studenten en medewerkers. Dit is nodig omdat antisemitisme op universiteiten toeneemt en zorgt voor onveilige situaties.

Motie van het lid Nanninga over universiteiten oproepen om uit te spreken dat antisemitisme onacceptabel is

De kamer, constaterende dat antisemitisme op universiteiten toeneemt en leidt tot onveilige situaties voor Joodse en Israëlische studenten en medewerkers; overwegende dat duidelijke normstelling door universiteitsbesturen essentieel is voor een veilige academische omgeving; verzoekt de regering universiteiten op te roepen expliciet uit te spreken dat antisemitisme onacceptabel is, de IHRA-definitie van antisemitisme te hanteren als leidraad en zichtbaar steun te betuigen aan Joodse en Israëlische studenten en medewerkers.
21 april | JA21 | Verworpen: 69–81 |

Stemuitslag

Verkiezingsprogramma D66

Stemverwachting: tegen (onzeker, 50%)

Argumenten voor: De partij stelt dat haat en geweld tegen mensen vanwege hun geloof toeneemt en dat dit moet stoppen [1]. Daarnaast pleit de partij voor een actieve bestrijding van discriminatie in scholen via de nieuwe antidiscriminatiewet [3].

Argumenten tegen: De partij is zeer kritisch op het beleid van de regering-Netanyahu en de staat Israël in bredere zin, waarbij zij spreekt over grove schendingen van internationaal recht [2]. Gezien de sterke verwevenheid van de motie met de steun aan 'Israëlische studenten' en de specifieke oproep tot het gebruik van de IHRA-definitie (die door critici soms wordt gezien als te gelieerd aan het huidige Israëlische beleid), kan de politieke lading in conflict komen met de zeer kritische houding van de partij tegenover de huidige Israëlische regering [2].

Bronnen:

  1. "Haat en geweld tegen mensen vanwege hun geloof, afkomst, seksuele oriëntatie of genderidentiteit neemt toe. Dat moet stoppen. We investeren in gespecialiseerde rechercheurs, betere training bij de politie en diversiteitsnetwerken, zoals Roze in Blauw, het Joods Politienetwerk en het Landelijk Caribisch Netwerk. We nemen extra beveiligingsmaatregelen waar dat nodig is, zoals bij moskeeën en synagogen."
  2. "D66 veroordeelt de continue en grove schendingen van het internationaal recht door Israël. Ook veroordelen we de terroristische aanslag door Hamas op 7 oktober 2023. De genocide in Gaza, de grootschalige vernietiging, het vermoorden en uithongeren van de Palestijnen, en het geweld tegen de Palestijnen door Israëlische kolonisten op de Westelijke Jordaanoever moeten onmiddellijk stoppen. Deze misdaden moeten bestraft worden. Wij pleiten voor een onmiddellijk en duurzaam staakt-het-vuren, ongehinderde humanitaire toegang onder VN-vlag (inclusief structurele steun aan UNRWA) en vrijlating van alle gijzelaars. D66 wil dat de humanitaire crisis in Gaza zo snel mogelijk wordt gekeerd door hier een internationale VN-gemandateerde interventiemacht in te zetten op basis van de VNresolutie Responsibility to Protect (R2P) via een spoedsessie van de VN. Nederland moet de gehele regering-Netanyahu sanctioneren, per direct stoppen met de export van wapens en dual-use goederen die mogelijk bijdragen aan het geweld in Gaza, de import verbieden van goederen uit de bezette gebieden en per direct het EU-associatieverdrag opschorten. Vrede begint met gelijke rechten. De onwettige bezetting van de Palestijnse gebieden moet worden beëindigd. Nederland moet nu de Palestijnse staat erkennen en het Palestijnse recht op zelfbeschikking bevestigen."
  3. "Deze Antidiscriminatiewet bevat ook actieve verplichtingen om discriminatie te voorkomen. Deze gelden zowel voor publieke als private organisaties - denk aan scholen, werkgevers, verhuurders en gemeentes. Voor alle overheidsorganen en bestuurslagen bevat de wet een gelijkebehandelingsplicht in beleid en voor de uitvoering daarvan."