Nieuwe eigendomsvormen voor bedrijven in Europa

De regering moet in Europa zorgen voor opties voor steward ownership en werknemerseigendom. Bij deze vormen staat het langetermijndoel van een bedrijf centraal. Nu ontbreken deze opties in de Europese regels. De regering moet hiervoor ook steun zoeken bij andere Europese landen.

Motie van het lid Grinwis over optionele varianten van steward ownership en werknemerseigendom en -zeggenschap mogelijk maken

De kamer, constaterende dat het kabinet in het coalitieakkoord heeft afgesproken de rentmeestervennootschap als nieuwe Nederlandse rechtsvorm wettelijk mogelijk te maken; constaterende dat aandacht voor de rentmeestervennootschap en het werknemerseigendom ontbreekt in zowel het voorstel van de Europese Commissie over het 28ste regime als de Nederlandse inzet over het 28ste regime (EU Inc); overwegende dat ondernemers ook op Europees niveau de mogelijkheid moeten kunnen krijgen om te kiezen voor een eigendomsstructuur waarbij zeggenschap, economisch belang en het langetermijndoel van de onderneming op een andere wijze worden georganiseerd; verzoekt de regering om in EU-verband, wanneer de gelegenheid zich voordoet, voorstellen te doen om optionele varianten van steward ownership en werknemerseigendom en -zeggenschap mogelijk te maken onder het 28ste regime (EU Inc) en daarvoor actief steun te zoeken bij andere lidstaten.
22 september | CU |

Stemverwachting

D66VVDPROPVVCDAJA21FVDMarkuszBBBCUDENKPvdDSGPSP50PLUSKeijzerVolt

Verkiezingsprogramma PvdD

Stemverwachting: voor (erg zeker, 95%)

Argumenten voor: De partij wil het aandeelhoudersmodel hervormen zodat langetermijndoelen op het gebied van duurzaamheid en sociaaleconomisch denken voorop staan [1]. Zij stimuleren expliciet organisatievormen zoals de rentmeestervennootschap en werknemerscoöperaties [1]. Daarnaast streeft de partij naar meer invloed voor werknemers op cruciale besluiten binnen grote bedrijven [2]. De partij zet zich bovendien in om bindende regels voor bedrijven ook op Europees niveau te realiseren [3].

Argumenten tegen: Er zijn geen fragmenten die de inzet voor alternatieve eigendomsstructuren of werknemerseigendom tegenspreken.

Bronnen:

  1. "Het aandeelhoudersmodel gaat op de schop zodat we lange termijn duurzaam, diervriendelijk, sociaaleconomisch denken voorop kunnen stellen. We stimuleren organisatievormen als rentmeestervennootschap, werknemerscoöperaties, initiatieven voor gemeengoederen en coöperaties die het beheer van onderwijs, zorg, wonen, landbouw en energie democratiseren. Bedrijven met een maatschappelijk doel krijgen een nieuwe rechtsvorm en betalen daarmee minder belasting dan andere bedrijven."
  2. "In grote bedrijven krijgen werknemers meer invloed op cruciale besluiten zoals fusies, aandeelinkoop, reorganisaties en winstverdeling. Werknemers krijgen een sterkere positie in de ondernemingsraad."
  3. "Bedrijven moeten bijdragen aan het welzijn van mens, dier en planeet - niet er ten koste van gaan. We voeren een wettelijke zorgplicht en klimaatplicht voor bedrijven in, ook voor internationale bedrijven die in Nederland actief zijn. Vrijblijvende akkoorden en convenanten worden vervangen door bindende regels en handhaving. We zetten ons in om dit ook in Europees verband voor elkaar te krijgen."