Uitvoering adviezen commissie-Roemer

De regering moet de adviezen van de commissie-Roemer volledig uitvoeren. De afspraken in het coalitieakkoord worden namelijk nog onvoldoende nagekomen. Dit advies zorgt voor betere regels op de arbeidsmarkt, zoals een gegarandeerd minimumloon in de eerste twee maanden en de verplichte certificering van uitzendbureaus.

Motie van het lid Jimmy Dijk over volledige uitvoering geven aan het advies van de commissie-Roemer

De kamer, constaterende dat de adviezen van de commissie-Roemer nog onvoldoende worden uitgevoerd; constaterende dat in het coalitieakkoord staat dat de adviezen van de commissie-Roemer worden uitgevoerd; verzoekt de regering volledige uitvoering te geven aan het advies van de commissie-Roemer, en daarin mee te nemen: – een verplichte certificering van uitzendbureaus; – een gegarandeerd minimumloon voor de eerste twee maanden; – registratie vanaf dag één; – een ontkoppeling van het huur- en arbeidscontract.
18 juni | SP | Aangenomen: 136–13 |

Stemuitslag

D66VVDPVVCDAJA21MarkuszCUDENKPvdDSPVolt50PLUS
FVDBBBSGP

Verkiezingsprogramma DENK

Stemverwachting: voor (erg zeker, 90%)

Argumenten voor: De partij wil uitwassen in de uitzendbranche tegengaan door middel van een vergunningensysteem [1]. Daarnaast streeft de partij naar een eerlijk loon voor iedereen [2] en wil zij meer zekerheid op de arbeidsmarkt [3][4]. Ook het bestrijden van misstanden zoals uitbuiting van arbeidsmigranten en schijnhuurcontracten via verplichtingen voor werkgevers en handhaving is een expliciet doel [5].

Argumenten tegen: Het verkiezingsprogramma bevat geen informatie die ingaat op bezwaren tegen de specifieke maatregelen uit het advies van de commissie-Roemer.

Bronnen:

  1. "Uitwassen in uitzendbranche gaan wij tegen met een vergunningensysteem. Zo pakken wij uitbuiting van arbeidsmigranten en discriminatie aan."
  2. "Wij willen een eerlijk loon voor alle Nederlanders. Daarom zijn wij voor een verhoging van het minimumloon naar 18 euro per uur."
  3. "Wij willen dat er meer zekerheid is voor mensen op de arbeidsmarkt. Daarom willen wij het financieel aantrekkelijker maken voor werkgevers om een vast contract aan te bieden aan hun werknemers."
  4. "Wij willen dat zekerheden op de arbeidsmarkt voor werknemers behouden blijven. Dat betekent dat wij ons uitspreken tegen een vermindering van de ontslagbescherming en dat wij behoud willen van de WW-duur."
  5. "De negatieve effecten van de uitbuiting van arbeidsmigranten op kwetsbare wijken te kenteren. Misstanden zoals overbewoning, schijnhuurcontracten en uitbuiting worden bestreden, onder andere via verhuurvergunningen, verplichtingen voor werkgevers en handhaving."