De regering moet een zerotolerancebeleid invoeren bij Defensie. Medewerkers zijn nu te bang om racisme of seksisme te melden uit angst voor hun carrière. Vaak volgt er na een melding geen straf, alleen een gesprek. Bij elke overtreding moet een sanctie volgen. Ook moeten melders beter beschermd worden.
Motie van het lid Bolhuis c.s. over een zerotolerancebeleid invoeren voor discriminatie, seksuele intimidatie of ander grensoverschrijdend gedrag
De kamer,
constaterende dat de Staatssecretaris erkent dat medewerkers van
Defensie uit angst voor hun loopbaan terughoudend zijn met het melden
van ongewenst gedrag, zoals racisme en seksisme;
constaterende dat een vastgestelde overtreding in veel gevallen slechts
tot een bewustwordingsgesprek leidt en op benadeling van melders niet
altijd een sanctie volgt;
overwegende dat de uitspraak van de Staatssecretaris dat racisme en
discriminatie niet worden getolereerd binnen Defensie alleen geloofwaardig is als melders worden beschermd en op elke vastgestelde
overtreding een sanctie volgt;
verzoekt de regering een zerotolerancebeleid in te voeren waarin op elke
vastgestelde overtreding op het gebied van discriminatie, seksuele
intimidatie of ander grensoverschrijdend gedrag, waaronder benadeling
van melders, een sanctie volgt;
verzoekt de regering dit te verankeren in de te actualiseren Gedragscode
Defensie en over het zerotolerancebeleid jaarlijks te rapporteren in het
Jaarverslag Integriteit Defensie.