Toekomstbestendige WIA-hervorming

Het kabinet moet een samenhangend plan maken voor de hervorming van de WIA, de wet voor mensen die arbeidsongeschikt zijn. De huidige voorstellen lossen de problemen in de uitvoering niet op. Door het OCTAS-rapport te gebruiken, moet de regeling beter uitvoerbaar worden en een goed vangnet blijven bieden.

Motie van de leden Grinwis en Ceder

De kamer, constaterende dat het kabinet de WIA wil versoberen, maar dat de nu voorgenomen maatregelen de veelbesproken problemen in de uitvoering niet oplossen; overwegende dat er nood is aan een visie op een toekomstbestendig arbeidsongeschiktheidsstelsel; verzoekt de regering een samenhangende aanpak te ontwikkelen inzake de WIAhervorming, en daarbij de uitkomsten van het OCTAS-rapport te betrekken, en te komen met een hervorming die de regeling beter uitvoerbaar maakt en tegelijk een goed vangnet biedt, en de Kamer hierover binnen een jaar te informeren.
22 april | CU |

Partijstandpunten

D66VVDGL-PvdAPVVCDAJA21FVDMarkuszBBBCUDENKPvdDSGPSPKeijzerVolt50PLUS

Verkiezingsprogramma DENK over dit onderwerp

Stemverwachting: voor (vrij zeker, 80%)

Waarom voor? De partij zet zich in voor een stevig sociaal stelsel waarbij de menselijke maat in wetgeving verplicht wordt ingebouwd [3][5]. De motie verzoekt om een hervorming die de WIA beter uitvoerbaar maakt en een goed vangnet biedt, wat aansluit bij het streven van de partij om harde regelgeving die mensen benadeelt af te schaffen en de menselijke maat centraal te stellen [1][5].

Waarom tegen? Er is geen directe aanleiding in het verkiezingsprogramma om tegen een verzoek tot een betere, samenhangendere aanpak van het arbeidsongeschiktheidsstelsel te stemmen. De partij is voor behoud van zekerheden op de arbeidsmarkt [4] en voor een betaalbaar vangnet bij ziekte [2], wat een verzoek tot een 'goed vangnet' niet tegenspreekt.

Bronnen:

  1. "Wij willen dat het toeslagenstelsel vervangen wordt door een stelsel dat eenvoudiger is. Wij blijven actief werken om harde regelgeving in de sociale zekerheid die leidt tot het benadelen van mensen af te schaffen. Fraudebestrijding in de sociale zekerheid moet altijd met de menselijke maat voorop en afkomstgerelateerde gegevens worden hier nooit voor gebruikt." (0.681)
  2. "We zorgen voor een betaalbaar vangnet voor de loondoorbetaling bij ziekte voor kleinere ondernemers. Hiermee komen we ondernemers tegemoet, zonder de rechten van werknemers in te perken." (0.665)
  3. "Wij staan voor een stevig sociaal stelsel. Werkloosheidsuitkeringen en bijstandsuitkeringen zullen voldoende stijgen met de prijzen om de koopkracht van mensen op peil te houden. De koppeling met het minimumloon blijft bestaan. Het bestaansminimum wordt beter afgestemd op wat mensen werkelijk nodig hebben om rond te komen en de bijstandsuitkering in combinatie met toeslagen gaat hier aan voldoen." (0.664)
  4. "Wij willen dat zekerheden op de arbeidsmarkt voor werknemers behouden blijven. Dat betekent dat wij ons uitspreken tegen een vermindering van de ontslagbescherming en dat wij behoud willen van de WW-duur." (0.653)
  5. "De overheid moet opnieuw uitgaan van vertrouwen in mensen. Er moet een grondige toetsing komen op de gevolgen die nieuwe wetsvoorstellen op mensen hebben. De menselijke maat wordt verplicht ingebouwd in wetgeving en harde regels die mensen benadelen worden afgeschaft." (0.652)