Moties
Gestemd2 juli om 11:50 - Tweeminutendebat Personeel (CD 15/4)
Gelijke regelingen voor BSB-militairen
De regering moet de regelingen voor militairen van de Brigade Speciale Beveiligingsopdrachten (BSB) verbeteren. Deze militairen beveiligen diplomaten in gevaarlijke gebieden. Nu krijgen zij vaak andere toelagen of nazorg dan militairen bij reguliere uitzendingen. Dit is niet eerlijk, omdat zij dezelfde risico's lopen. De regering moet de verschillen tussen Defensie en Buitenlandse Zaken herstellen. ››
2 juli | JA21 | Aangenomen: 79–71 |
Stop diversiteitsbeleid bij Defensie
De regering moet direct stoppen met het diversiteitsbeleid (DEI: diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie) bij Defensie. Er mogen geen nieuwe quota of verplichte trainingen meer komen. Ook moet in officiële teksten het biologische verschil tussen man en vrouw worden gebruikt. Dit beleid verzwakt de krijgsmacht en brengt de veiligheid van Nederland in gevaar. ››
2 juli | PVV | Verworpen: 49–101 |
Functiegerichte sportnormen bij Defensie
De regering moet de Defensie Conditie Proef (DCP) hervormen naar eisen die passen bij de functie van een militair. Militairen moeten namelijk beoordeeld worden op hun inzetbaarheid voor hun werk, en niet op hun geslacht of leeftijd. ››
2 juli | PVV | Aangenomen: 97–53 |
Stopzetten regeling Turkse dienstplicht
De regering moet de Regeling faciliteiten Turkse dienstplicht defensieambtenaren (RFTDD) stopzetten. Dit moet tijdens het eerstvolgende gesprek over de arbeidsvoorwaarden van Defensie. Nederlands belastinggeld en middelen van Defensie mogen namelijk niet worden gebruikt voor een buitenlandse dienstplicht. ››
2 juli | PVV | Aangenomen: 120–30 |
Meer personeel voor Defensie via deeltijdbanen
De regering moet het makkelijker maken voor mensen om een hybride loopbaan te hebben. Dit betekent dat zij deeltijd militair kunnen zijn en daarnaast een baan hebben bij een bedrijf of de overheid. Het personeel van de krijgsmacht moet namelijk flink groeien. Zo brengt de krijgsmacht ook nieuwe kennis en ervaring uit het bedrijfsleven direct binnen. ››
2 juli | VVD, D66 | Aangenomen: 144–6 |
Meer vrouwelijke beroepsmilitairen bij Defensie
De regering moet een concreet doel en een tijdplan vaststellen voor het aantal vrouwelijke beroepsmilitairen. Nu is slechts 12,8% van de beroepsmilitairen vrouw. Dat is veel minder dan de algemene doelstelling van 30% vrouwen binnen Defensie. ››
2 juli | DENK | Aangenomen: 95–55 |
Aanpak discriminatie binnen de krijgsmacht
De regering moet een sterker plan maken voor inclusie, sociale veiligheid en het bestrijden van discriminatie binnen de krijgsmacht. Veel personeel ervaart namelijk discriminatie en grensoverschrijdend gedrag. Dit is een probleem voor de inzetbaarheid van de krijgsmacht, omdat het behoud van personeel essentieel is. ››
2 juli | DENK | Aangenomen: 104–46 |
Geen gevangenisstraf bij opkomstplicht
De regering moet uitsluiten dat mensen een vrijheidsbenemende sanctie (zoals een gevangenisstraf) krijgen als ze niet voldoen aan een verplichte enquête, keuring of de opkomstplicht uit de Kaderwet dienstplicht. Een dergelijke straf is een te zware inbreuk op de persoonlijke vrijheid. ››
2 juli | DENK, SP | Verworpen: 47–103 |
Controle op nieuwe verplichtingen
De regering moet de Staten-Generaal (het parlement) altijd vooraf toestemming vragen voor nieuwe verplichtingen. De regering werkt namelijk aan een plan voor verplichte enquêtes, keuringen en een opkomstplicht. Zo worden deze stappen niet zonder controle van de Kamer ingevoerd. ››
2 juli | DENK, SP |
Oud-militairen direct inhuren door Defensie
De regering moet onderzoeken hoe oud-militairen via een flexibele vorm, zoals een reservistenstatus, rechtstreeks voor Defensie kunnen werken. Nu worden zij vaak via dure commerciële tussenpersonen ingehuurd. Dit is onnodig duur. Door oud-militairen direct aan te nemen, blijft hun belangrijke kennis behouden en wordt de afhankelijkheid van dure bedrijven verkleind. ››
2 juli | onbekend | Aangenomen: 149–1 |
Mening veteranen over gesprekken met de Taliban
De regering moet de mening peilen van Nederlandse Afghanistanveteranen en geëvacueerde tolken over de gesprekken tussen de Europese Commissie en de Taliban. Deze mensen hebben hun leven gewaagd tegen dit regime. Hun stem is daarom belangrijk. ››
2 juli | onbekend | Aangenomen: 107–43 |
Onderscheiding voor MH17-militairen
De regering moet de militairen die betrokken waren bij MH17 een officiële onderscheiding geven. Deze militairen hebben de slachtoffers van de neergestorte Boeing 777 veiliggesteld en naar huis gebracht. Hun bijzondere inzet verdient een passende vorm van erkenning. ››
2 juli | CDA, D66, DENK, JA21, Markusz, PVV, SP, VVD |
Behoud van beroepsmilitairen door burgerbanen
De regering moet een beroepsbehoudprogramma onderzoeken voor beroepsmilitairen. Hierin moeten minimaal 250 burgerbanen bij Defensie worden opgenomen. Veel militairen vertrekken omdat de combinatie van werk, reistijd en thuis zorgen te zwaar is. Een tijdelijke burgerfunctie biedt een betere werk-privébalans, waardoor militairen langer bij de krijgsmacht blijven. ››
2 juli | CDA | Aangenomen: 150–0 |
Gevolgen van oorlog bij werving Defensie
De regering moet in het aannamebeleid van Defensie aandacht besteden aan de gevolgen van uitzending naar oorlogsgebieden. Jongeren weten vaak niet dat oorlog grote gevolgen kan hebben voor hun lichaam en hun geest. Zo kunnen zij een bewuste keuze maken. ››
2 juli | SP | Aangenomen: 140–10 |
Geen gevangenisstraf bij weigeren dienstplicht
De regering moet nooit dreigen met een gevangenisstraf bij het weigeren van de dienstplicht. Het kabinet overweegt namelijk een opkomstplicht naar Zweeds model. In Zweden riskeren jongeren echter een gevangenisstraf als ze de dienstplicht weigeren. ››
2 juli | SP, DENK | Verworpen: 41–109 |
Invoering van de opkomstplicht
De regering moet de opkomstplicht niet opnieuw invoeren. Het kabinet overweegt namelijk de plicht om te gaan stemmen weer in te voeren. ››
2 juli | SP, DENK | Verworpen: 67–83 |
Samenwerking tegen personeelstekort
De regering moet kijken naar mogelijkheden voor combinatiebanen of gedeeld werkgeverschap. In sectoren zoals de zorg en techniek is er een groot tekort aan personeel. Defensie en commerciële bedrijven concurreren nu met elkaar om dezelfde mensen. Door samen te werken via combinatiebanen of gedeeld werkgeverschap kunnen deze tekorten worden opgelost. ››
2 juli | D66, 50PLUS, VVD | Aangenomen: 147–3 |
Meer kijken naar vaardigheden bij Defensie
De regering moet bij Defensie bij vacatures meer kijken naar vaardigheden in plaats van alleen naar diploma's. Defensie heeft namelijk grote personeelstekorten. Er zijn veel mensen met de juiste vaardigheden, maar zij hebben niet het vereiste diploma. Door op wat iemand kan te letten in plaats van op een diploma, kunnen deze tekorten worden verminderd. ››
2 juli | D66 | Aangenomen: 144–6 |
Betere steun voor families van militairen
De regering moet zorgen voor meer contact tussen de families van Defensiemedewerkers. Ook moeten mensen met ervaring (ervaringsdeskundigen) vaker worden ingezet bij de ondersteuning. Contact met lotgenoten helpt deze families om sterker te worden en elkaar steun te bieden. ››
2 juli | D66, VVD | Aangenomen: 150–0 |
2 juli om 11:25 - Tweeminutendebat Oekraïne (CD 3/6)
Wapenlevering maakt Nederland partij in oorlog
De regering moet de levering van kruisraketten aan Oekraïne herzien. Door wapens te sturen die diep in Rusland kunnen raken, is Nederland een actieve partij in de oorlog. Dit is niet in het belang van Nederland. ››
2 juli | FVD | Verworpen: 7–143 |